今回は以前ブログで紹介した塗装品のカラーリングを紹介していこうと思います。
今回はキャンディー塗装で仕上げてみました。
キャンディー塗装はバイクや車のパーツに
行われることが多いかなと思ってます。
塗装による防錆等,耐候性はもちろんですが
塗装に深みが出てカッコいい仕上がりになります。
下塗り後にシルバーメタリックを行い,
カラークリアーで上塗りを行いました。
専用の塗料が無いため今回も調色して行ってます。
写真で見ると色が濃くなってますが奥行感やメタリック感も出ていて
良い仕上がりになったと思います。
ここでは普段行わないような塗装を紹介できたらと思ってますので
次回の投稿も見てもらえたらなと思います。
チームネッキー2のIです。
今回はアクリル板とLEDを使った実験を紹介します。
まず、こちらはアクリル板の画像（切れ端）です。
表面には傷もあります。
このアクリル板の側面より青色LEDを照射すると、
アクリル板の側面と表面の傷や汚れに反応して青くなっているのが
分かると思います。
ただ、表面の傷や汚れに反応するならば、
表面の対象物に直接LEDの光を当てれば光りそうですが・・・
そこで、どれだけ光り方が違うのか試してみました。
２枚のアクリル板の、左はアクリル板の上側に、右はアクリル板の下側に、
白のカッティングシート（長方形）を貼り付け、
アクリル板の真上５センチ程度の所で、LEDテープを下向きに照らし比較した画像です。
どうですか？あまり変わらないように見えますが、
どちらかというと下側に貼り付けた右側の方が、より赤くなっているように見えますよね。
では側面から照らした場合は
右側は真上から照らした時とあまり変わっていない様に見えます。
ですので、アクリル板の後ろ面に光らせたい文字や絵を貼り、
LEDで照らすと、その対象物がLEDの色に光るという事だと思います。
表面の傷も多少は光りますが、後ろ面の方がはっきりと光るようです。
カッティングシートではなく、傷を付けても同じような現象になると思います。
こちらは型抜きした板を当て、ブラストしたものです。
ブラストの度合いによっては文字に立体感をもたせる事もできますよね。
今回の実験で製作したものを後程紹介したいと思います。
こんにちは！
チームRMのMです！
今月から同期のＫ君と僕の二人がFCOグループからWeReevoグループへ移動しました！
下の写真は同期のK君です！
同期で同じグループで作業する事はよき仲間でもあり、よきライバルでもあるので、１日でも早く溶接、仕上げを覚えて負けないように頑張って行こうと思います！
こんにちは。
チームRMのMです。
今回は、仕上げ工程の削りの作業で使う工具を紹介したいと思います。
色々な製品を削ったり、磨いたり、切断したりするのですが、写真のような工具で作業を行っています。
用途によって使い分けて、製品の仕上がりを一段とよくするようにみんなで取り組んでいます。
新しいロール機も入ったので、またこれから一段と自身のスキルアップに取り組みたいと思います。
こんにちは！
チームRMのSです。
今回は会社のサッカー好きの皆さんで集まりフットサルをしました！
今年はコロナの影響で、あまり外出することができなくなり体を動かしたくても今の状況じゃな😥と思う人が多く今回のフットサルでとてもリフレッシュできた！と聞けたので良かったです😆
会社の方12人ぐらい集まりその他にもお子さんなども集まりました。
また次回フットサルをする時はもっとメンバーを集めたいです！
フットサルを皆でするために体育館を予約して下さった、Tさんにも感謝です！😂
お疲れ様です。
今回のブログ担当 チームワッキーのT.Kです
夏の暑さも和らぎ、肌寒くなる季節となりました。そして、こまめに水分補給を行うことを意識して作業に取り組んでいきましょう‼️💪💪💪
ここで、私事ではありますが10月1日付けでWeReevo(溶接・仕上げ）グループへの配属が決定いたしました。
入社当初から、とても関心も持っていたグループで特に溶接をやりたいと思っていました。
なので、WeReevoグループに配属が決まり一歩やりたいことに近づけました‼️
溶接の技術はまだまだですが、溶接に対する気持ちは誰にも負けたくないので一日一日、日々成長して早く一人前になれるよう努力して行きます‼️
WeReevoグループの皆さんよろしくお願いします。
最後になりますが、今年もあと約3ヶ月となりました。充実した日々を送るために、体調管理・怪我等に気おつけて頑張っていきましょう‼️💪
チームワッキーのT.Kでした❗️
毎月、数十件の改善提案が提出され表彰が行われますが、今回初めて特等が出ました。
提案者は、高佐PGM兼工場長と企画支援の内村SLです。
改善内容は、電力会社との契約見直しで、約180万円／月の経費削減成功です。
もちろん、工場内で働く皆さんの節電意識と協力によって実現できた実績ですが年間を通すと2,200万円の大幅なコストダウンです。
気になる賞金は、5万円です。
お二人で仲良く山分けするそうです。
まだまだ、改善ネタは山ほどあると思います。
小さな改善活動を含めドシドシ改善提案を行なっていただきたいです。
ちなみに、最高賞はエクセレント賞で賞金は10万円です。
エクセレント賞の表彰を楽しみにしています。
代表取締役 藤田 幸二
弊社では毎月全体ミーティングを開催し、その中で改善提案の表彰が行われます。
今年度の年間目標は501件ですが、９月の改善提案数は338件という大変すばらしい結果でした。
2020年度６ヵ月間の延べ件数は999件で、半年間で既に達成率199.4％となっています。
これまでの年間最高件数が421件ですが、今年度は突出して提案件数が増えています。
（ちなみに賞金は給与課税されます。(笑)）
スタッフの皆さんの前向きに仕事に取り組む姿勢が、現れていますね。
皆で付加価値を高めてもっといい会社にして行きましょう！！
改善提案件数です！
全体ミーティング後の会社からの景観です。ほっと一息！綺麗です！
コロナ禍にあって、活性化に向けた活動も少しづつ始まってきました。
先の4連休で、マルヤガーデン（天文館）で
“星のおじさまリレー講演”がおこなわれました（主催：マルヤガーデンズ、（株）宙の駅）。
ここに、NPO法人鹿児島人工衛星開発協議会も超小型人工衛星の開発、
ハイブリッドロケットの開発を行っている“おじさん達”の裏話のような内容が繰り広げられました。
今回は、FWのYくーん。が参加しました。
生産技術グループに所属し、３Dプリンタを駆使し、モデル制作を手掛けています。
それでも“おじさん達”です。
もうすぐ、はやぶさ2号が地球に近づき、カプセルの投下が始まる。
次のイベントも期待したいですね。
ハイブリッドロケットの打ち上げも楽しみだー。
ｂｙあっきー
皆さんこんにちは
ブログ担当のチームSMのTです。
新型コロナウイルスの猛威が以前続いている状況ですが、皆さんどうお過ごしですか
不要不急の外出を避けて、ここで気を抜かず、一人ひとりができる対策を徹底して、一日でも早く終息できるように頑張りましょう。
さて、今回は新入社員の3名がWeReevoグループへ配属となりましたので紹介いたします。
3名とも研修期間を経て、10月1日よりWeReevoグループの一員となりました。
これまで研修で得たスキルを存分に発揮して頂きたいと思います。
下の写真は、3名の作業場での写真です。3名ともやる気に満ち溢れた表情で、今後に期待大です。
写真は、仕上げ中のMくんとMくんです。作業着がしっかり似合ってます。
そして、溶接中のKくんです。
